Researcher in Psychology and Neurosciences

Au fond de toi, tu rêves d'une nouvelle aventure faite de.... 

• 🗽Liberté : te sentir libre de travailler à distance ou de manière hybride, avoir des responsabilités, et l’espace pour avoir un véritable impact

• 🔥Ambition : progresser entouré de collègues smarts et driven pour créer quelque chose de grand.

• 😍Impact : contribuer à transformer la vie des gens à grande échelle.

Nous sommes en quête d’un chercheur post-doctorant pour nous aider à mener nos propres recherches. 

Paradox souhaite révolutionner le coaching à l’international.
Pour nous beaucoup de formation de coaching et développement personnel se contentent de répéter ce que tout le monde dit.
On souhaite faire avancer la compréhension de l’humain, valider les outils qu’on utilise et en développer de nouveaux.

On souhaite appuyer les enseignements qu’on dispense en produisant des recherches scientifiques rigoureuses. 

Nous souhaitons que notre école de coaching (EDEC) soit le nouveau Harvard de la formation, et oui rien que ça…Et pour y arriver, nous avons besoin de toi!

Il s'agit d'un poste à temps plein, exercé à distance ou depuis nos formidables bureaux de Paris, Dubaï, Lisbonne ou bientôt Barcelone.

Mais peut-être que tu demandes : QUELLE EST NOTRE HISTOIRE? 😉

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Nous sommes convaincus que les gens ne veulent plus juste un job.

Ils ont soif d'un projet qui a du sens, que ce soit par le biais de l'entrepreneuriat ou de l'intrapreneuriat. 

Mais...il est difficile d'y arriver sans trouver ce qui t’inspire vraiment et sans acquérir les compétences nécessaires pour y parvenir : productivité, leadership, prise de parole en public, coaching, gestion du stress...

C'est pourquoi nous concevons des formations et des contenus pour transmettre un ensemble d'outils et de stratégies centrés sur les soft-skills, le développement personnel et la performance.

Au travers d’applications mobiles, de plateformes d’e-learning, d’événements et d’une forte présence sur les réseaux sociaux.

🎯 Paradox n’a qu’un but : aider les personnes et organisations à vivre leur vraie ambition

Le défi est que certaines personnes vivent le fait de se former comme ennuyeux, trop difficile, ou au contraire : comme un truc de looser

Oui, nous avons tous connu ce professeur ennuyeux 😴 ou sommes tombés sur cette vidéo avec des théories perchées.

Il faut que ça change !

 Pour y remédier nous nous entourons d’ingénieurs pédagogiques et de chercheurs pour décortiquer les stratégies d’entrepreneurs tels que Richard Branson, Marc Simoncini, Gary Vee), d’artistes ( Gad Elmaleh) et d’athlètes de haut niveau…  et les transmettre de manière pédagogique.

⭐️ Notre ambition est de faire en sorte que nos accompagnements soient aussi attrayants que de regarder Netflix et ne laisse comme seul choix la réussite de nos clients

Aujourd’hui, cette approche a porté ses fruits, et nous a permis de dépasser les 2 millions de followers sur les réseaux, d’organiser des événements et formations en ligne suivies par des milliers de personnes.

Mais on voulait plus, alors on a créé 2 nouvelles marques à l’ambition internationale.

Et c’est là que tu rentres en scène.

TES MISSIONS 🚀 

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1. Mener des experiences

   • Formulation d’hypothèses 

   • Elaboration d’un protocole d’expérimentation 

   • Utilisation de scanner, IRM ou autre technique de pointe qui permettent d’avoir les meilleurs résultats

   • Analyser et interpréter les résultats

   • Les rendre intelligibles pour le reste de l’équipe et des clients 

1. Publier nos résultats  

   • Repérer les revues les plus prestigieuses et se familiariser avec leurs standards et leurs attentes

   • Rédiger l’article selon le schéma traditionnel 

   • Soumettre l’article à revue 

   • Diffuser l’article sur les plateformes appropriées une fois validé

1. Être une force de proposition

   • Te familiariser avec les thèmes et contenus traités par Paradox 

   • Sur la base de ces thèmes, proposer des pistes de recherche innovantes 

   • Proposer un plan d’action puis l’exécuter 

EST-CE QUE TU TE RECONNAIS ?😍

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Must have : 

• Tu es diplômé/e en Neurosciences, Neurobiologie, ou Sciences Cognitives

• Tu es familier des techniques et des méthodologies de recherche, et a déjà participé à conduire des recherches 

• Tu as déjà rédigé et publié des articles dans des revues scientifiques 

• Tu as un certain sens de la pédagogie: tu sais alterner entre jargon technique et vocabulaire plus accessible en fonction de l’audience à laquelle tu t’adresses 

• Tu es rigoureux, organisé et précis: en d’autres mots, tu vises l’excellence dans ce que tu fais

• Tu disposes d’une excellente maîtrise (écrite et orale) de la langue française ET anglaise.

• (un plus certain: tu aimes le domaine du coaching, du développement personnel et de la formation)

Personnalité 

• Drive & Problem Solver : Tu es ambitieux, travaille dur parce que tu aimes ça, tu t’appropries les choses et les fait.

• Analytical Mind : Tu sais te remettre en question, tu es capable d'identifier et de formuler rapidement des problématiques et d'étayer ton analyse par des données.

• Growth over Ego : Tu es désireux d'apprendre et de recevoir des retours d'information difficiles pour progresser. Tu laisses les autres s'exprimer et cherches à comprendre leurs points de vue.

• Team Player : Tu aimes travailler en équipe, partager et gagner ensemble. 

• Forte envie de créer l’effet Wow

Tous les adjectifs/noms utilisés se conjuguent parfaitement au féminin ! d'ailleurs l'équipe est constituée à 50% de femmes.

Language :

Français : natif

English : anglais courant, tu peux tenir une conversation sur des détails précis avec des collègues anglophones.

Tous nos écrits sont en anglais et 10% de l’équipe est anglophone et ça va grossir.

MAIS ÇA N’EST PEUT-ÊTRE PAS POUR TOI

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Nous sommes inspirés par une culture de performance et d’ambition
Nous voulons créer de l’exceptionnel et impacter le maximum de vies.

Pour cette raison, certains s’imaginent qu’ils vont travailler dans un environnement facile et sans aucune pression.

Alors que nous avons une culture très orientée Startup où tout va vite, et où il y a beaucoup de changements. Où on ne te dit pas tout le temps exactement quoi faire ni comment le faire.

On se dit les choses, mêmes inconfortables, on préfère la croissance au confort de l’égo et on aime ça! Chez nous, exprimer à un manager son désaccord et savoir argumenter est valorisé !

On encourage la pensée critique et stratégique.

Nous sommes conscients que ce n’est pas pour tout le monde.

Si tout ça raisonne avec toi, alors on va adorer bosser avec toi (et toi avec nous) et tu seras chouchouté !

POURQUOI NOUS REJOINDRE ❤️

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Un job avec impact, liberté et ambition

Croissance et Excellence 

   -> 🏅 Être entouré d’A Players qui performent dans la bonne humeur

   -> 🏋️‍♀️ Tu ne veux pas de Boss, mais un manager-coach et des conversations régulières pour faciliter ta progression

   -> ⚡️Une entreprise ambitieuse synonyme d'opportunités d'évolution !

Salaire compétitif 

Mais tu ne veux pas seulement un salaire compétitif, tu veux aussi....

Impact et Sens 

    -> 🦄 Joue un rôle crucial dans le développement d'une entreprise dont le contenu et les produits sont appréciés par des millions de personnes.

   ->  🤩Réveille-toi le matin en ayant le sentiment de faire une différence, c'est quelque chose !

Nous recevons chaque jour des messages de clients qui ont réussi à perdre du poids, à arrêter de fumer, à gagner plus d'argent, à établir de meilleures relations, à créer des entreprises et à apporter des changements positifs dans leur vie.

Mais ce n'est pas tout, car nous mettons au cœur de notre stratégie....

Liberté et bien-être 🗽

  -> 😎Une culture d'entreprise basée sur l'autonomie et la responsabilité.

  -> 🗽Des horaires de travail flexibles - Ce qui est important pour nous, c'est la valeur que tu apportes plus que le moment où tu travailles.

  -> 🌎Une culture Remote avec la liberté de travailler d'où tu veux (au bord de la piscine, dans la forêt ou sur ton bureau que nous t'offrirons). 

  -> 🏤De magnifiques bureaux à Dubaï, Paris, Barcelone - on s'y sent comme à la maison, voir même un peu mieux

  -> Bureaux debout offert par l'entreprise si tu travailles à distance

  -> 💻Travaille sur Mac, pour nous ça compte :)

  -> 🏀350€ par an payé par l'entreprise pour prendre soin de toi ( pour ta salle de sport, ou ton cours de danse ).

 -> ✈️ Team building/Retraite d'équipe annuelle pour se retrouver - reçois ton billet d'avion pour nous rejoindre au bord de la piscine et passer un bon moment ensemble, et définir nos prochains défis

Et comme le dit Yannick, notre community Manager : 

Pour faire court, Paradox est une aventure de croissance sous stéroïdes, une aventure où l'on grandit personnellement en essayant de faire en sorte que les autres fassent de même.

COMMENT POSTULER 📃

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❌ Toute candidature copier-coller et non personnalisée va directement à la poubelle.

⚠️ Pour aller au bout du recrutement, chaque candidat doit organiser des appels avec ses précédents managers. Si tu n’es pas à l’aise avec cette idée : ne candidate pas ⚠️

Si c'est ok pour toi, vient écrire le prochain chapitre avec vous 🚀🚀🚀🚀